Biuletyn Informacji Publicznej RARS

[Archiwum] Oferta pracy nr ARM 17/Z/BRZ/05/15

13 maja 2015, 10:39

Ogłoszenie o wolnym stanowisku pracy

Agencja Rezerw Materiałowych
ul. Grzybowska 45
00-844 Warszawa
tel.: 22 360 92 39

poszukuje kandydata do pracy na stanowisko: Starszy Referent/Specjalista/Starszy Specjalista w Dziale Utrzymywania Rezerw Żywnościowych w Biurze Rezerw Żywnościowych

miejsce wykonywania pracy:

Centrala ARM
ul. Grzybowska 45
00-844 Warszawa

Liczba osób: 1, wymiar etatu: pełny wymiar czasu pracy – umowa na zastępstwo (przewidywany okres zatrudnienia – 3 lata)

Główne obowiązki:

1. Prowadzenie dokumentacji w zakresie utrzymywania/udostępniania/likwidacji rezerw żywnościowych.
2. Monitorowanie realizacji umów cywilnoprawnych dotyczących rezerw żywnościowych.
3. Obsługa systemu magazynowego w zakresie rezerw żywnościowych.
4. Udział w pracach komisji przetargowych dotyczących gospodarowania rezerwami żywnościowymi.
5. Opracowywanie analiz z zakresu utrzymywania, udostępniania i likwidacji rezerw żywnościowych.

Wymagania niezbędne:

1. Wykształcenie wyższe magisterskie o kierunku: rolniczym, weterynaryjnym, technologia żywności/żywienie człowieka lub kierunki pokrewne.
2. Staż pracy: Specjalista – co najmniej rok; Starszy Specjalista – co najmniej dwa lata.
3. Umiejętność obsługi komputera, w tym dobra znajomość pakietu MS Office.
4. Rzetelność, dokładność, zdolności analityczne, umiejętność pracy w zespole.
5. Korzystanie z pełni praw publicznych.
6. Niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie.
7. Posiadanie poświadczenia bezpieczeństwa upoważniającego do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą „poufne” wraz z zaświadczeniem stwierdzającym odbycie szkolenia w zakresie ochrony informacji niejawnych lub zgoda na poddanie się procedurze sprawdzającej w celu uzyskania dopuszczenia do informacji niejawnych o klauzuli „poufne”.

Wymagania pożądane:

1. Doświadczenie zawodowe w branży rolnej/żywnościowej lub administracji publicznej z wdrożonym systemem zarządzania jakością.
2. Znajomość prawa wspólnotowego i krajowego w zakresie bezpieczeństwa żywności oraz ustawy o rezerwach strategicznych.
3. Znajomość języka obcego co najmniej na poziomie B2.
4. Umiejętność obsługi programów magazynowych.
5. Szkolenia z zakresu obrotu towarowego produktami rolno-spożywczymi, zarządzania ryzykiem, obsługi programów komputerowych, systemu zarządzania jakością.

Wymagane dokumenty:

1. Życiorys (CV) i list motywacyjny.
2. Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie.
3. Kopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe i staż pracy, w tym świadectwa pracy, a w przypadku obecnego pracodawcy zaświadczenie o zatrudnieniu i inne.
4. Własnoręcznie podpisane oświadczenie (rozmiar: 24 kB) kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych oraz niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie (uwaga: na tym etapie  nie wymagamy zaświadczenia o niekaralności z Krajowego Rejestru Karnego).
5. Własnoręcznie podpisane  oświadczenie (rozmiar: 20,5 kB) kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji o następującej treści: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy do realizacji procesu rekrutacji Nr ARM 17/Z/BRZ/05/15 prowadzonego przez Agencję Rezerw Materiałowych, zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz.U. z 2014 r., poz. 1182)”.
6. Kopia poświadczenia bezpieczeństwa upoważniającego do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą „poufne” wraz z zaświadczeniem stwierdzającym odbycie szkolenia w zakresie ochrony informacji niejawnych lub własnoręcznie podpisane  oświadczenie (rozmiar: 21,5 kB) kandydata o zgodzie na poddanie się procedurze sprawdzającej w celu uzyskania dopuszczenia do informacji niejawnych o klauzuli „poufne”.

Dokumenty należy składać w terminie do: 27 maja 2015 r. (decyduje data wpływu oferty do Agencji)

na adres:

lub złożyć osobiście w siedzibie Centrali ARM w godzinach 7.30 – 15.30 – pokój nr 1103, XI piętro,

koniecznie z dopiskiem na liście motywacyjnym i na kopercie: „Ogłoszenie nr ARM 17/Z/BRZ/05/15”.

Inne informacje:

Oferty niekompletne oraz przesłane po terminie nie będą rozpatrywane. Uprzejmie informujemy, iż skontaktujemy się jedynie z wybranymi osobami. Prezes ARM ma prawo unieważnić postępowanie rekrutacyjne na każdym jego etapie. Dokumentacja z przeprowadzonego naboru jest niszczona po upływie 3 miesięcy od dnia zakończenia postępowania. Prosimy o przesyłanie jedynie kserokopii dokumentów.