Biuletyn Informacji Publicznej RARS

[Archiwum] Oferta pracy nr ARM 59/Z/BPI/09/18

03 Sep 2018, 11:11

Ogłoszenie o wolnym stanowisku pracy

Agencja Rezerw Materiałowych
ul. Grzybowska 45
00-844 Warszawa
tel.: 22 360 92 39

poszukuje kandydata do pracy na stanowisko: Główny Specjalista w Dziale Opłaty Zapasowej i Postępowań Administracyjnych w Biurze Zapasów Interwencyjnych Paliw

miejsce wykonywania pracy:

Centrala ARM
Grzybowska 45
00-844 Warszawa

Liczba osób: 1, wymiar etatu: pełny wymiar czasu pracy (1/1)

Główne obowiązki:

1. Przygotowywanie projektów korespondencji, pism procesowych, decyzji, postanowień dotyczących spraw związanych z opłatą zapasową.
2. Przygotowywanie projektów decyzji, postanowień i innych pism procesowych w zakresie prowadzonych postępowań.
3. Współpraca z Biurem Kontroli w zakresie realizacji uprawnień Prezesa ARM dotyczących kontroli u przedsiębiorców objętych obowiązkiem uiszczania opłaty zapasowej.
4. Współpraca z Biurem Finansowo-Księgowym w zakresie opłaty zapasowej.
5. Analiza prawidłowości naliczania wysokości i terminowości wpłat opłaty zapasowej przez podmioty zobowiązane do uiszczania opłaty zapasowej.
6. Opracowywanie projektów decyzji Prezesa ARM w sprawach pisemnych interpretacji dotyczących opłaty zapasowej.

Wymagania niezbędne:

1. Wykształcenie wyższe.
2. Staż pracy – minimum 3 lata w urzędach skarbowych.
3. Znajomość aktów prawnych dotyczących zapasów ropy naftowej i paliw.
4. Znajomość ustaw: Ordynacja podatkowa i Kodeks postępowania administracyjnego.
5. Znajomość obsługi komputera, w tym pakietu MS Office.
6. Umiejętność pracy w zespole, rzetelność, sumienność.
7. Korzystanie z pełni praw publicznych.
8. Niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie.

Wymagania pożądane:

1. Wykształcenie wyższe prawnicze lub ekonomiczne.
2. Doświadczenie w rozliczaniu podatków i wydawaniu decyzji określających wysokość zobowiązania podatkowego.
3. Znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym.

Wymagane dokumenty:

1. Życiorys (CV) i list motywacyjny.
2. Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie.
3. Kopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe i staż pracy, w tym świadectwa pracy, a w przypadku obecnego pracodawcy zaświadczenie o zatrudnieniu i inne.
4. Własnoręcznie podpisane oświadczenie  (rozmiar: 24 kB) kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych oraz niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie (uwaga: na tym etapie nie wymagamy zaświadczenia o niekaralności z Krajowego Rejestru Karnego).
5. Własnoręcznie podpisane oświadczenie (rozmiar: 27.5 kB) kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych o następującej treści: „Zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a) Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Dz. Urz. UE L 119 z 4 maja 2016 r.), wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Agencję Rezerw Materiałowych z siedzibą w Warszawie (00-844 Warszawa, ul. Grzybowska 45), moich danych osobowych, których podstawa prawna przetwarzania nie wynika z przepisu art. 22¹ ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy (tekst jedn.: Dz. U. z 2018 r., poz. 917), a które są dodatkowo wymagane przez Agencję Rezerw Materiałowych lub które chcę podać dobrowolnie, zawartych w ofercie pracy, do celów:
   • rekrutacji - ogłoszenie nr ARM 59/Z/BPI/09/18,
   • zawarcia umowy o pracę, procesu zatrudnienia oraz archiwizacji danych osobowych po ustaniu stosunku pracy - w przypadku pozytywnego wyniku rekrutacji.”.

Dokumenty należy składać w terminie do: 17 września 2018 r. (decyduje data wpływu oferty do Agencji)

na adres:

lub złożyć osobiście w siedzibie Centrali ARM w godzinach 7.30–15.30 – pokój nr 1103, XI piętro, koniecznie z dopiskiem na liście motywacyjnym i na kopercie:

„Ogłoszenie nr ARM 59/Z/BPI/09/18”.

Inne informacje:

Oferty niekompletne oraz przesłane po terminie nie będą rozpatrywane. Uprzejmie informujemy, iż skontaktujemy się jedynie z wybranymi osobami. Prezes ARM ma prawo unieważnić postępowanie rekrutacyjne na każdym jego etapie. Dokumentacja z przeprowadzonego naboru jest niszczona po upływie 3 miesięcy od dnia zakończenia postępowania. Prosimy o przesyłanie jedynie kserokopii dokumentów.