Biuletyn Informacji Publicznej RARS

Główne obowiązki

1. 1. Prowadzenie spraw związanych z ewidencją i obrotem produktami leczniczymi i wyrobami medycznymi w systemie komputerowym SAP.
   2. Prowadzenie spraw związanych z realizacją umów cywilnoprawnych dot. rezerw medycznych, zawartych przez Agencję, w tym ich rozliczaniem.
   3. Udostępnianie rezerw medycznych oraz sporządzanie dokumentacji z tym związanej.
   4. Uczestnictwo w odbiorach zakupionych przez Agencję towarów i udział w kontrolach przeprowadzanych przez Agencję z zakresu przechowywania produktów leczniczych i wyrobów medycznych.
   5. Sporządzanie pism urzędowych.
   6. Przygotowywanie dokumentacji związanej ze sprzedażą produktów leczniczych i wyrobów medycznych stanowiących nadwyżki.
   7. Przygotowywanie i przekazywanie do archiwum zakładowego akt spraw załatwionych.

Wymagania niezbędne

1. 1. Wyższe wykształcenie.
   2. Minimum rok stażu pracy/doświadczenia zawodowego.
   3. Znajomość:
      • ustawy o rezerwach strategicznych;
      • prawa farmaceutycznego;
      • ustawy o wyrobach medycznych.
   4. Znajomość obsługi komputera w zakresie pakietu MS Office: Word, Excel, Power Point.
   5. Umiejętność pracy w zespole.
   6. Znajomość obsługi urządzeń biurowych.
   7. Terminowość realizacji zadań, rzetelność.

Wymagania pożądane

1. 1. Wyższe o profilu: farmaceutycznym, medycznym, biotechnologicznym, inżynieria medyczna lub pokrewne.
   2. Doświadczenie zawodowe w państwowych jednostkach organizacyjnych lub podmiotach prywatnych o profilu farmaceutycznym lub medycznym.
   3. Język angielski na poziomie komunikatywnym.
   4. Znajomość z zakresu:
      • ustawy o ochronie informacji niejawnych;
      • branży farmaceutycznej;
      • zagadnień finansowo - księgowych i magazynowych związanych z obrotem towarowym;
      • zasad obrotu towarowego i stosownie do tego zakresu przepisów kodeksu cywilnego.
   5. Prawo jazdy kat. B.
   6. Zaawansowana znajomości Excela.
   7. Znajomość systemu informatycznego SAP moduł MM.
   8. Umiejętność sporządzania pism urzędowych i dokumentacji handlowej.
   9. Umiejętność pracy z dokumentacją niejawną.

Nasza oferta

1. 1. Stabilne zatrudnienie w ramach umowy o pracę.
   2. Możliwość rozwoju i współpracy z ekspertami.
   3. Premie kwartalne uzależnione od wyników pracy.
   4. Zniżki na wypoczynek w ośrodkach wypoczynkowych.
   5. Dostęp do platformy językowej oraz innych platform edukacyjnych.
   6. Preferencyjne warunki ubezpieczenia na życie i opieki medycznej.
   7. Pakiet w ramach ZFŚS oferujący między innymi:
      • dofinansowanie do wypoczynku pracowników oraz dzieci pracowników,
      • dodatek świąteczny.

Wymagane dokumenty

1. 1. Życiorys (CV).
   2. Własnoręcznie podpisane oświadczenie kandydata o wyrażeniu / niewyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych.
   3. Własnoręcznie podpisane oświadczenie kandydata o zgodzie na poddanie się procedurze sprawdzającej w celu uzyskania dopuszczenia do informacji niejawnych.

Termin

Dokumenty należy składać w terminie do: 20 sierpnia 2023 r. (decyduje data wpływu oferty do Agencji) koniecznie z dopiskiem na CV oraz kopercie / w temacie wiadomości e-mail: „Ogłoszenie nr RARS 54/Z/BRM/06/23”:

Adres

Klauzula informacyjna