Biuletyn Informacji Publicznej RARS

Główne obowiązki 

1. 1. Monitoring zmian ustawy Prawo Energetyczne (PE) oraz Ustawy o zapasach ropy naftowej, produktów naftowych i gazu ziemnego oraz zasadach postępowania w sytuacjach zagrożenia bezpieczeństwa paliwowego państwa i zakłóceń na rynku naftowym (UoZ) i aktów wykonawczych (rozporządzenia i obwieszczenia) w zakresie ich wpływu na funkcjonowanie i rozwój Platformy Paliwowej.
   2. Merytoryczna współpraca z Biurem Teleinformatyki i innymi Biurami w zakresie utrzymania i rozwoju funkcjonalności Platformy Paliwowej wynikających ze zmian aktów prawnych wskazanych w pkt 1.
   3. Uczestnictwo w pracach rozwojowych w zakresie nowych funkcjonalności w Platformie (zaangażowanie w zakresie wdrażania nowych funkcjonalności określonych ustawami wskazanymi w pkt 1).
   4. Wsparcie użytkowników w merytorycznym rozwiązywaniu problemów obsługi.
   5. Planowanie finansowe w zakresie utrzymania i rozwoju Platformy Paliwowej.
   6. Współuczestnictwo w procesach zakupowych mających na celu dalsze utrzymanie oraz rozwój Platformy Paliwowej.
   7. Sporządzanie komunikatów i informacji skierowanych do użytkowników w zakresie funkcjonowania Platformy Paliwowej (współpraca z Biurem Komunikacji).
   8. Prowadzenie i aktualizowanie dokumentacji Platformy Paliwowej (m.in. instrukcji, analizy biznesowej).
   9. Organizacja i protokołowanie spotkań dotyczących utrzymania i rozwoju Platformy Paliwowej.

Wymagania niezbędne

1. 1. Wymagane wykształcenie wyższe.
   2. Minimum 5 lata doświadczenia zawodowego.
   3. Doświadczenie na stanowisku analityka biznesowego.
   4. Doświadczenie we wdrażaniu projektów, zakończone sukcesami.
   5. Umiejętność sporządzania analiz, raportów, zestawień.
   6. Znajomość/ zainteresowanie specyfiką rynku paliwowego.
      • Znajomość przepisów ustawy z dnia 16 lutego 2007 r. o zapasach ropy naftowej, produktów naftowych i gazu ziemnego oraz zasadach postępowania w sytuacjach zagrożenia bezpieczeństwa paliwowego państwa i zakłóceń na rynku naftowym.
      • Znajomość ustawy Prawo energetyczne.
   7. Język angielski - poziom podstawowy.
   8. Znajomość obsługi komputera w zakresie pakietu MS Office, w szczególności MS Excel.
   9. Dobra organizacja pracy.
   10. Umiejętność wyznaczania priorytetów, terminowość, dokładność i nastawienie na realizację celów.
   11. Umiejętność pracy w stresie i pod presją czasu.
   12. Umiejętność pracy w zespole oraz rozwinięte kompetencje komunikacyjne i interpersonalne.

Wymagania pożądane

1. 1. Wymagane wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: prawo, ekonomia.
   2. Doświadczenie we wdrażaniu projektów informatycznych dla co najmniej kilkuset użytkowników.
   3. Doświadczenie w procesach zakupowych w oparciu o Ustawę Prawo Zamówień Publicznych.
   4. Doświadczenie w pracy na dużych bazach i hurtowniach danych.
   5. Doświadczenie w pracy w branży energetycznej.
   6. Język angielski – w stopniu komunikatywnym w mowie i piśmie.

Nasza oferta

1. 1. Stabilne zatrudnienie w ramach umowy o pracę.
   2. Premie miesięczne uzależnione od wyników pracy.
   3. Zniżki na wypoczynek w ośrodkach wypoczynkowych RARS.
   4. Dostęp do platformy językowej oraz innych platform edukacyjnych.
   5. Preferencyjne warunki ubezpieczenia na życie i opieki medycznej.
   6. Pakiet w ramach ZFŚS oferujący między innymi:
      • dofinansowanie do wypoczynku pracowników oraz dzieci pracowników,
      • dodatek świąteczny.

Wymagane dokumenty

1. 1. Życiorys (CV).
   2. Własnoręcznie podpisane oświadczenie kandydata o wyrażeniu / niewyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych.
   3. Własnoręcznie podpisane oświadczenie kandydata o zgodzie na poddanie się procedurze sprawdzającej w celu uzyskania dopuszczenia do informacji niejawnych.

Termin

Dokumenty należy składać w terminie do: 09.09.2023 r. (decyduje data wpływu oferty do Agencji) koniecznie z dopiskiem na CV oraz kopercie / w temacie wiadomości e-mail: „Ogłoszenie nr RARS 64/Z/BPI/08/23”:

Adres

Klauzula informacyjna